这个新兵营，两次大考都第一！秘密原来是……

提示您，本文原题为 -- 这个新兵营，两次大考都第一！秘密原来是……

文 | 桂方青

图 | 金富强

寒冬的冷越来越凛冽

新训工作依旧如火如荼

新兵们经过三个月的历练

有了很大的变化

一棵大树的成才

离不开园丁的呵护和浇灌

一个好兵的成长

当然也离不开带兵人的培养塑造

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在第72集团军新兵某旅6营，营长吴建峰就在新训工作中摸索总结出一套走心实用的“带兵心法” ，在这套“带兵心法”的帮助下，该营在新兵旅中期抽考和结业考核中，两次都取得总评第一名的好成绩。下面我们就去了解一下，他是如何用他的“六大心法”带兵育人的。

一、新训班长要“狠心”

铁心练兵，淬火成钢。训练场的吴营长是“严师” ，对每一个动作都精益求精，每一次示教都一丝不苟，对每一名班长都严格要求。

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“一排长，假如你遇到有的新兵上肢力量不足，单杠挂零蛋，你准备怎么解决？有多少种方法？准备怎么安排训练？”

在营里的教学训练准备会上，负责主抓体能训练的排长袁瞬新被营长一连串的问题问“懵”了。像吴营长这样“刨根问底”的追问，早已让六营的干部骨干们“叫苦不迭” 。

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规范靶场秩序

“在新训工作开展之初，营长就狠抓骨干训练养成，不仅严抓教学训练，科目示范、军容风纪、内务、队列等也一项不落，比在我们原单位还要严格，这给我们骨干的压力很大。 ”班长张奥迪感慨道。

“骨干的样子，就是新兵眼中部队的样子；骨干队伍抓不好，新训工作就无法取得好成效！”这是吴营长带兵总结出的宝贵经验。

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吴营长与3名“神枪手”合影

吴营长对班长的严要求，不仅是为了培养新兵良好的军事素质，更是为了磨练新兵的意志品质。他说： “部队是要打仗的，军人的属性决定了新战友无论来自哪里、有过什么经历，都必须锤炼过硬的打赢本领，成长为合格的战斗员。 ”

二、日常生活要“暖心”

暖心带兵，将心比心。工作上，吴营长是新战友的引路人；生活中，他是战士们的暖心大哥。作为一名老兵，吴营长深知“带兵就是带心” ，要用真诚、真情温暖兵心。

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新兵何炜伦在一次三公里测试中身体有点不适，吴营长看见后，一路在旁边跟着他，鼓励他，教他如何调整呼吸，直到他冲过终点。

体能训练结束后，吴营长怕他有思想包袱，在回去的路上和他边走边聊自己以前体能不合格的经历，并告诉他可以怎么练。事后，何炜伦不仅不再畏惧三公里，还比以前更有斗志，因为他心里明白，营长在时刻关心帮助他，自己绝不能让营长失望。

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训练间隙和新战友谈心

三、教学帮带要“用心”

悉心训兵，精益求精。吴营长注重对新战友言传身教、循循善诱，在训练中不厌其烦地纠正动作，严扣细训，注重标准。新兵张振鹏身体素质较弱，各项军事训练成绩长期在下游徘徊，训练中也比较心急，导致越急越错，迟迟得不到提高。

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纠正敬礼动作

吴营长发现后，在训练之余经常对他进行耐心疏导。在训练中，他总是从每一个最小的动作开始，一遍遍去教。

现在的张振鹏，各项素质均能达到合格，手榴弹投准更是能百发百中！吴营长说： “带兵，要用心去带，只有以情带兵、真心相待、无私付出，才能收获亲密无间的兄弟情、战友爱，才能凝聚兵心，共同进步。 ”

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正在教张振鹏卫生救护

四、成长进步要“关心”

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热心助兵，风雨同舟。 “没有带不好的兵，只有带不好兵的干部” ，在吴营长眼里，人人皆可成才，人人尽展其才。

夜晚，吴营长正在分析训练成绩，这时，十八连的新兵杨增富急匆匆地跑到他的房间。原来，这名新兵是刚刚被淘汰的一名训练尖子。 “营长，我除了三公里成绩相对较弱，其他科目都是优秀，就这样被淘汰我心里不甘心，我可以努力加练，希望给我一次机会。 ”

吴营长为了雕琢这块璞玉，专门给他开了“小灶” ，为他量身定制了训练计划。不久后，杨增富就在质量抽考中取得了全旅尖子第23名的佳绩。

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拉练路上给新战友们加油鼓劲

作为一名新兵营长，只有把满腔的热情倾注给新兵，把真心用到新兵的身上，才能换来新兵的真情回馈。他经常说： “如果你有高兴的事情一定要告诉我，让我和你一起分享喜悦；如果有了烦恼的事情也一定要告诉我，让我与你一起分担。 ”

五、表彰奖励要“精心”

为表彰先进，树立榜样，更好地激励士气，激发新兵练兵热情，吴营长多次召集干部骨干召开“诸葛亮会” ，研究制定表彰奖励方案，让官兵走上领奖台，享受自己努力拼搏后，收获荣誉的喜悦。

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为训练先进颁发奖旗

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组织集体外出

六、始终不忘带兵“初心”

十四年前，刚入伍的吴营长性格内向，不善言辞，与班里战友沟通较少，俨然成了班里的“局外人” 。他的新兵班长发现这一情况后，就安排他每天领读军报。这可把他愁坏了，本就内向的他念完一篇文章之后满脸通红，他心里虽然一百个不乐意，但还是坚持了下去。

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拔河比赛中，吴营长为队员们调整队形。

渐渐地，吴建峰发现了自己的变化，一篇文章读下来不仅行云流水，而且讲话再也不脸红了，而且还参加了新兵营组织的演讲比赛，并取得了第一名的成绩。他终于明白了班长严厉外表下的良苦用心，苛刻要求的背后是希望自己尽快成长的关心。

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为新兵讲解射击要领

也正是从那时候起，他悟出了“新兵班长”这四个字的深刻含义。今天，他终于也成为了一名带兵人，在成长的道路上和他的兄弟们共同前行！

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拉练总是走在队伍前面

带新兵生活4个月， 122天……听起来好像很长，可吴营长自3月份到现在都还没有回过家。 “最大的亏欠就是妻子和孩子！结婚4年，和妻儿、父母三地分居，小孩生病，日常琐事……家里林林总总、各种压力都在妻子身上，是她一直在默默承受、尽力付出。 ”

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忙完一天，晚上终于可以和家人视频。

每个基层带兵人，不曾亏欠国家，不曾亏欠组织，不曾亏欠工作，但是，他们总会亏欠自己的妻儿，亏欠自己的家庭。

真心带兵、用心待兵

兵在心中、心在兵中

为吴营长，点赞！

微信号 | 人民前线（ID:njjqrmqxb）

监制 | 吴迪

主编 | 王军华

编辑 | 吴荣鑫朱桦

实习编辑 | 王雨辰汪加振

刊期 | 2843期