员工请病假是不能按工伤待遇执行的 。病假与伤假是不一样的 。
【法律依据】
【员工请病假能按工伤待遇吗】根据《工伤保险条例》第三十条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇 。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理 。
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