1、可以结合公司规章制度 。
2.值大的话可以报警处理 。

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3.如果公司本身没有明确的规定，可以对员工给予适当的警告或者记过处分，然后借此机会明确私拿公司商品的处罚制度 。
【厨房员工偷拿食材怎样处理 厨房员工偷拿食材怎样处理详解】4.这种情况发生劳动仲裁，被盗员工必须承担一定的责任 。

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