装卸工月薪8000

在这个社会里，人们比较想要的是工作和收入。但由于个人技能、学历、能力的不同，工资往往也不一样。这不仅是从个人角度，对企业也是如此。
有的企业，比较注重办公室人员的工资，所以他们收入都会相对较高，也会让人羡慕不已。但是，也有的企业看重一线工作人员，他们每月的收入便会远远的超过办公室人员，这，都是视企业不同而定。
比较近，小胖在社区里看到了一个与工资相关的话题：一些工厂招聘装卸工，保证月薪8000元，而女职员的保证工资只有2500元。不仅如此，两者的文凭要求也不一样。招聘装卸工只需要吃苦耐劳，文员需要大专文凭。为什么会如此不同？还有为什么工资差距这么大？，我们来谈谈工资和收入。
一、干苦力挣辛苦钱与办公室吹空调，工资谁高些？
其实明眼人都能看出来，装卸工或者搬运工每天都在干体力活。说白了就是他们每天用汗水换工资，有时候忙到没时间加班。一般人真的做不到每个月那么辛苦得到的8000块钱。
这，和建筑工地上的人是一个道理。很多人喜欢开玩笑的说哪怕是去工地搬砖的话，一个月工资也能破万。的确，这话不假，但是我们似乎忘记了一件事情，并不是所有人都有勇气去工地上搬砖的，每天顶着烈日辛苦工作的时候我们是看不到的，或者说哪怕我们看到了，也不会说出来，只会看到他们工资高而已。
像办公室文员这样的职位相对容易。坐着吹空调玩手机就能过上一天。也许有些职员的工作相当困难，但无论他们有多困难，他们都赶不上装卸工的体力劳动。所以文员工资低很正常。
二、文员好招，装卸工不好招
此外，两者在招聘方面也有相当大的差异。一句话总结，文员相对好招，装卸工不好招，再努力的装卸工更不好招。
这很容易理解，但凡是年轻人，谁都想在办公室吹着空调把钱挣了，谁愿意天天流汗用体力去赚一些辛苦钱呢？正是这种情况之下，导致很多年轻人都想着做文员，想做的人多了，市场的价格也就下来了，工资自然会低一些。
另一方面，装卸工人是不同的。第一，愿意吃苦的人少。第二，他们既然在努力，为什么还要在这里工作？去工地或者工资高一点的地方不是更好吗？这样一来，只有当工厂的工资逐渐提高到别人愿意干活的时候，才会有人来。所以，这就是为什么装卸工的工资比文员高的原因。
三、装卸工与文员，哪个发展路线更好？
不可否认，短期内，装卸工的收入可能比文员高，但毕竟装卸工是靠体力劳动的。如果长期下去，人会受不了，甚至可能会问题百出。那么，装卸工和文员之间哪个发展路线更广更好呢？很明显会是店员。
为什么这么说呢？首先，文员属于办公室人员，学历程度自然会比干苦力的装卸工要高，而眼界等等自然也会相对较高，所以他们会更加愿意学东西来提升自身的能力，时间一久，工资自然会上去了。
其次，文员能接触的人会比较。当然，这里所谓的水平，只是思考的水平，并没有贬低的意思。你接触的人越，你就会被他们改变的越微妙，未来的路自然会越走越宽。毕竟人做的圈子并不局限于物理圈。在这个社会，人脉也特别重要。既然是网络，办公室的人肯定会比努力的人遇到更多的人才，不是吗？
在小胖看来，将装卸工与文员拿来做对比本就不应该，因为按照大家常规的理解来看的话，装卸工付出的劳动肯定会更多些，工资相对高也是说得过去的。当然了，并不是说文员就不努力不上进，而是文员在舒适的办公室里工作，如此舒适的环境，如果工资再高的话，那自然没有人愿意干苦力活了，不是吗？