离职时需要注意这四点

职场的事情并不总是一帆风顺的 。如果你受不了领导的打压 , 受不了同事的排挤 , 或者对工资不满意 , 准备离职 , 那么在离职前一定要做好这四件事 。
1.准备好足够的钱
一旦离开现在的岗位 , 没有找到新的工作 , 你所有的生活费可能都会捉襟见肘 , 生活会处于非常紧张的状态 。一旦你“冲向” , 随便找个公司 , 找个不适合你的岗位 , 解决目前的燃眉之急 。这样 , 不就相当于回到了离职的“起点”了吗?
所以 , 在你跳槽之前 , 你必须准备足够的钱来支付你“失业”几个月的开销 。
2.offer必须要有准备
比较正确的辞职姿势是在收到其他公司的录用通知后 , 正式向领导提交辞职申请报告 , 避免辞职后找不到工作 。除非你真的对目前的工作不满意 , 否则你会去裸辞 。
很多职场老手在离职前都会偷偷去别的公司应聘 , 有的人是拿到录用通知才离职的 。
特别是从其他企业那里得到就职的口头承诺 , 是非常不靠谱的 , 因为你没有签协议 , 也没有收到公司的报价 , 所以要谨防丧妻、丧军 。
3.工作交接要做好
即使我们不再喜欢这家公司和这份工作 , 在离开公司之前 , 我们也必须清楚地说明手头的工作和我们负责或跟进的项目 。这是我们在职场中比较起码的责任感 。
当你把工作移交给接手的人时 , 比较好在现场找第三人作为监工 , 交接完成后 , 三方同时签字 , 保证手头的工作已经全部正确移交给他人 , 你对之前的工作不再承担连带责任 , 即使后续工作出现问题 , 也与你无关 。
另外 , 离职前 , 个人电脑中关于你的所有文件 , 如一些私人照片、视频或电子邮件等 , 都要逐一清除 , 以免离职后将你的私人文件泄露给别人 。
4.对你的同事一一进行告别
既然要走了 , 就不能就这么一走了之 , 突然消失 。
离开公司之前 , 一定要和同事告别 , 不管他们的关系是好是坏 , 向他们致以真诚的祝福 。
你比较好在离开公司之前邀请公司的同事吃个告别饭 。
大海无边 , 机缘巧合 。你永远不知道你走下坡路会遇到谁 。留下好印象 , 未来可能就是你的生命线 。
每个人都有权利选择变得更好 。职场中的辞职行为无疑是基于当下的“不好”和对未来“好”的向往 。
离职前也要本着“凡事都要提前 , 但不能提前”的原则 , 不要留下什么后患 , 不要拿定主意 , 开诚布公的来 , 光明正大的走!

离职时需要注意这四点

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