入职半年没有劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁并要求支付双倍工资 。
【入职半年没有劳动合同怎么办】《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资 。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资 。
- 没有实体店如何做外卖
- 法院有律师吗
- 如果没有榨汁机怎么做菠菜汁
- 中国为什么没有律师或法庭电影
- 没有电动打蛋器怎样打发蛋清 没有电动打蛋器如何打发蛋清
- 为什么没有北瓜
- 生鱼片有没有寄生虫
- 周琦为什么被裁
- 微信扫一扫街景怎么没有了
- 排骨没有料酒怎么去腥